Trabajadores CAS pasan de 157 mil a 275.140 al 2016
Radiografía. Servir indica que el 40% de estatales se encuentran bajo esta modalidad, mientras que el 48% de ellos labora en entidades del gobierno nacional. El costo anual de la planilla CAS es de S/ 7.750 millones.
11 Jul 2017 | 06:20 h
Foto: Difusión
Redacción:
Javier Contreras
El número de servidores bajo el régimen CAS se incrementó de manera sostenida entre los años 2009 y 2016, ya que el número de trabajadores pasó de 157 mil a 275.140, es decir, un incremento de 8% al año en promedio y un 76% acumulado en ese periodo, según el informe "Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (CAS)”, publicado por la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir).
"Si excluimos a las carreras especiales, el grupo del régimen CAS pasa a concentrar a la mayor parte de servidores públicos con el 40% del total. Luego le siguen los servidores del Decreto Legislativo (DL) 276 con el 38% y del DL 728 con el 22%”, detalla el informe.
"El crecimiento promedio anual en las contrataciones de personal vía el régimen CAS es uno de los principales escollos para profundizar la reforma del Servicio Civil y la meritocracia en el Estado peruano", consideró el organismo oficial.
Otro aspecto analizado en el informe es el costo anual de la planilla CAS, que asciende a cerca de S/ 7.750 millones, incluyendo a los tres niveles de gobierno.
"Dicho costo laboral anual creció sostenidamente desde el año 2009 en 20% en promedio al año y más del triple en términos acumulados. Ello se explica tanto por el incremento en el número de servidores CAS como de sus remuneraciones promedio”, precisa.
Para el congresista Hernando Cevallos, presidente de la Comisión de Trabajo del Congreso, el número de trabajadores CAS en el aparato público es incluso mayor.
"Hay una ley que benefició a los CAS de EsSalud, esa ya es una ley que fue aprobada en el Congreso. Y hay un proyecto en la Comisión de Trabajo que pide el paso de todos los CAS al régimen 276 o al 728, esto para buscar la estabilidad laboral de los CAS que tienen más de dos años de servicios y que realicen trabajo permanente", comentó.
Según Cevallos, el cambio de régimen será rápido o no, según el presupuesto de la institución y se conformarán mesas para que el proyecto no sea letra muerta. "Hay instituciones como Sunat, el Poder Judicial y algunas universidades que sí tienen recursos para ellos", agregó.
Consideró que el Estado debe asumir que tiene que tener un presupuesto para cumplir su responsabilidad social, como que los trabajadores tengan todos sus derechos.
"Yo no creo que aspiremos a construir un país con trabajadores que desempeñan la misma función y tienen diferentes beneficios: la mitad de las vacaciones, sin CTS, sin posibilidad de hacer carrera, entre otros...", añadió.
Claves
Salario. Los CAS ganan en promedio S/ 2.494 (varones) y S/ 2.391 (mujeres).
Planilla. Asciende a cerca de S/ 7.750 millones, incluyendo a los tres niveles de gobierno. Desde el 2009, el costo de dicha planilla creció en 20%.
Nuevos empleos en Huánuco
El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), Alfonso Grados, informó que este año el programa Trabaja Perú ejecutará ocho proyectos de prevención para generar 373 empleos temporales a favor de la región Huánuco.
Dichas obras beneficiarán a hombres y mujeres en zonas de pobreza y pobreza extrema, con una inversión de S/ 1.3 millones.
“Es así como ayudamos a generar un ingreso familiar extra, especialmente para las mujeres, quienes son las que más participan en el programa Trabaja Perú”, puntualizó Grados.
De esta forma, el titular del MTPE inauguró dos obras de infraestructura pública en el distrito de Churubamba, en Huánuco, las cuales consistieron en la creación de escaleras y rehabilitación de vías en los jirones Esteban Ciurlizza y Claudio Castañeda.
Estas obras generaron un total de 63 empleos temporales, con una inversión de más de S/ 249 mil, precisó el funcionario durante su visita a esta región del país.